El gobernador del Chubut, Ignacio \u201cNacho\u201d Torres, firm\u00f3 este martes el nuevo Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) de Salud P\u00fablica junto a representantes de los gremios ATSA, SISAP, UPCN y AGREMEDCh. El acuerdo consolida en un \u00fanico instrumento todas las modificaciones consensuadas entre el Gobierno Provincial y las organizaciones sindicales desde 2018, brindando mayor claridad y previsibilidad al r\u00e9gimen laboral del sistema p\u00fablico de salud.<\/p>\n\n\n\n
La norma alcanza a m\u00e1s de 7.200 trabajadores de toda la provincia e incorpora aspectos vinculados con la Carrera Sanitaria, la estructura salarial, la ruralidad y la dispersi\u00f3n territorial, la investigaci\u00f3n, las licencias y la gobernanza del sistema, entre otros puntos acordados en las negociaciones paritarias celebradas con los diferentes gremios del sector.<\/p>\n\n\n\n
Durante el acto, desarrollado este martes en la Casa de Gobierno en Rawson, estuvieron presentes los ministros de Gobierno, Victoriano Eraso Parodi, y de Econom\u00eda, Gustavo Paz; el secretario de Coordinaci\u00f3n de Gabinete, Andr\u00e9s Arbeletche; y el subsecretario de Salud P\u00fablica, Sergio Bartels.<\/p>\n\n\n\n
El acta fue suscripta adem\u00e1s por los representantes de la Asociaci\u00f3n de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA), el Sindicato de Salud P\u00fablica (SISAP), la Uni\u00f3n del Personal Civil de la Naci\u00f3n (UPCN) y la Asociaci\u00f3n Gremial M\u00e9dica del Chubut (AGREMEDCh).<\/p>\n\n\n\n
Marco de respeto y di\u00e1logo<\/strong><\/p>\n\n\n\n Durante el encuentro con los representantes sindicales, Torres destac\u00f3 el trabajo conjunto entre el Gobierno Provincial y los trabajadores de la salud \u201cen un contexto con muchas limitaciones presupuestarias, producto de una recesi\u00f3n que impacta en las arcas provinciales\u201d.<\/p>\n\n\n\n En ese sentido, sostuvo que \u201ces fundamental tener la inteligencia y la capacidad de construir consensos para seguir mejorando la prestaci\u00f3n sanitaria y garantizar las mejores condiciones posibles para quienes todos los d\u00edas sostienen el sistema de salud\u201d.<\/p>\n\n\n\n El mandatario se\u00f1al\u00f3 que \u201cel enorme desaf\u00edo que tenemos por delante es trabajar en conjunto, fijando prioridades y hablando con claridad, sabiendo que de este lado van a tener un gobernador que va a seguir trabajando para generar las mejores condiciones posibles\u201d.<\/p>\n\n\n\n Respecto del convenio, Torres afirm\u00f3 que \u201ces una discusi\u00f3n que durante much\u00edsimos a\u00f1os se fue dilatando y postergando. Hoy estamos dando un paso muy importante para todos los trabajadores de la salud, pero esto tiene que ser el comienzo de una agenda de trabajo que involucre a los trabajadores, al Ejecutivo y tambi\u00e9n a los municipios\u201d.<\/p>\n\n\n\n \u201cEste es el primer paso para una agenda de di\u00e1logo y convivencia\u201d, expres\u00f3 el titular del Ejecutivo, quien adem\u00e1s destac\u00f3 \u201cla madurez dirigencial demostrada por todos los sectores\u201d. Y agreg\u00f3: \u201cTenemos que sostener un marco de discusi\u00f3n sincera, sin comprometer el futuro de la provincia y aprendiendo de los errores del pasado para no volver a repetirlos\u201d.<\/p>\n\n\n\n Previsibilidad y reconocimiento<\/strong><\/p>\n\n\n\n Por su parte, el ministro de Gobierno, Victoriano Eraso Parodi, explic\u00f3 que \u201cdesde 2024 hasta la actualidad se incorporaron trece modificaciones al convenio, producto de un trabajo conjunto que hoy se presenta en un texto ordenado\u201d.<\/p>\n\n\n\n Asimismo, destac\u00f3 \u201cla decisi\u00f3n pol\u00edtica del gobernador Ignacio Torres para que este proceso pudiera concretarse\u201d y sostuvo que \u201ceste convenio aporta previsibilidad y representa un acto de justicia para quienes sostienen el sistema de salud con compromiso y vocaci\u00f3n todos los d\u00edas\u201d.<\/p>\n\n\n\n Adem\u00e1s, se\u00f1al\u00f3 que \u201cse trata de un logro alcanzado a partir del di\u00e1logo y del trabajo articulado entre el Gobierno y las organizaciones sindicales, garantizando derechos para los trabajadores y fortaleciendo la calidad de la atenci\u00f3n sanitaria que reciben todos los chubutenses\u201d.<\/p>\n\n\n\n Reafirmaci\u00f3n de los derechos laborales<\/strong><\/p>\n\n\n\n A su turno, el secretario general de UPCN Chubut, Christian Salazar, destac\u00f3 \u201cel camino del di\u00e1logo que permiti\u00f3 construir un texto \u00fanico como una herramienta para que los trabajadores conozcan con claridad sus derechos y obligaciones\u201d.<\/p>\n\n\n\n El dirigente remarc\u00f3 adem\u00e1s que \u201ceste documento tambi\u00e9n reconoce el trabajo de quienes impulsaron originalmente este convenio y reafirma que los derechos laborales deben sostenerse y fortalecerse\u201d.<\/p>\n\n\n\n Por su parte, el secretario adjunto del SISAP, Carlos Sep\u00falveda, sostuvo que \u201ceste convenio marca un antes y un despu\u00e9s\u201d. En ese sentido, destac\u00f3 que \u201cmientras a nivel nacional se cuestionan los convenios colectivos de trabajo, en Chubut existe una decisi\u00f3n pol\u00edtica de sostenerlos y respetar los acuerdos alcanzados\u201d.<\/p>\n\n\n\n Asimismo, consider\u00f3 que \u201ces un mensaje pol\u00edtico muy importante porque en la provincia no se est\u00e1 despidiendo trabajadores, sino fortaleciendo un compromiso con quienes integran el sistema de salud y con sus organizaciones representativas\u201d.<\/p>\n\n\n\n Principales reformas<\/strong><\/p>\n\n\n\n El nuevo Convenio Colectivo incorpora modificaciones vinculadas a la estructura salarial y los adicionales por antig\u00fcedad, turnos rotativos, responsabilidad jer\u00e1rquica, tareas en terreno, polifunci\u00f3n rural, funci\u00f3n m\u00f3vil, dedicaci\u00f3n funcional, zona desfavorable, ubicaci\u00f3n, servicio esencial, profesional rural, primer nivel de atenci\u00f3n, responsabilidad profesional, necesidades cr\u00edticas y tareas insalubres y\/o riesgosas, entre otros conceptos.<\/p>\n\n\n\n Dentro de estas reformas se destacan tres ejes centrales: el reconocimiento de la ruralidad y la dispersi\u00f3n territorial para compensar la prestaci\u00f3n de servicios en zonas alejadas; herramientas destinadas a favorecer la radicaci\u00f3n y permanencia de profesionales en especialidades cr\u00edticas; y el fortalecimiento de la docencia y la investigaci\u00f3n mediante la institucionalizaci\u00f3n de los comit\u00e9s espec\u00edficos en los hospitales zonales y en el Hospital Regional de Comodoro Rivadavia, con los correspondientes adicionales para sus autoridades.<\/p>\n\n\n\n En materia de derechos laborales, incorpora modificaciones vinculadas a las licencias por maternidad y persona gestante, paternidad (que pasa a ser de veinte d\u00edas h\u00e1biles), adopci\u00f3n, visitas de vinculaci\u00f3n con fines adoptivos, formaci\u00f3n, capacitaci\u00f3n y ex\u00e1menes, adem\u00e1s de reforzar las condiciones de higiene, seguridad y medicina laboral en el \u00e1mbito hospitalario.<\/p>\n\n\n\n Finalmente, el texto incorpora formalmente a la Asociaci\u00f3n Gremial M\u00e9dica del Chubut (AGREMEDCh) como entidad signataria del convenio, a partir de la reforma de 2026, y establece el r\u00e9gimen de qu\u00f3rum, mayor\u00edas e integraci\u00f3n de las mesas de la paritaria convencional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El mandatario provincial encabez\u00f3 la firma del Texto \u00danico Ordenado del CCT de Salud junto a los representantes sindicales del sector. El acuerdo consolida, en un \u00fanico instrumento, las reformas consensuadas en los \u00faltimos a\u00f1os e incorpora mejoras vinculadas a la estructura salarial, licencias, guardias e ingresos, brindando mayor previsibilidad a m\u00e1s de 7.200 trabajadores del sistema p\u00fablico de la salud.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":24905,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[189],"tags":[311],"class_list":["post-24904","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-salud","tag-convenio-colectivo-trabajo-salud"],"yoast_head":"\n